Foi divulgado no Diário Oficial da União desta segunda-feria, dia 27, o extrato de dispensa de licitação definindo a Fundação Carlos Chagas (FCC) como a organizadora do novo concurso para o Tribunal Regional Eleitoral do Paraná (TRE-PR). Segundo havia sido confirmado à FOLHA DIRIGIDA Online, a seleção será para o preenchimento inicial de 10 vagas para servidores, além da formação de cadastro de reserva que poderá ser utilizado no decorrer da validade. O edital sairá até o final do ano, porém, com a escolha da organizadora, a expectativa é de que seja divulgado muito em breve.
Serão oferecidas vagas para os cargos de analista judiciário com especialização em Análise de Sistemas (2), com nível superior, e técnico judiciário nas áreas de Operação de Computadores (6) e Programação de Sistemas (2), com formação de médio/técnico. Segundo o TRE-PR, uma das oportunidades para técnico será reservada a candidatos com deficiência. A remuneração atual é entre R$5.699,91 e R$8.871,15, já acrescida do auxílio-alimentação, de R$751,96. Os servidores poderão contar ainda com auxílio-creche de R$594,15, caso tenham filhos de até seis anos de idade.
Seleção anterior - O último concurso para estes mesmos cargos foi realizado em 2009, pelo Cespe/UnB. Foram oferecidas, na ocasião, 29 vagas e cadastro de reserva, com carga de trabalho de 20 e 40 horas semanais. A seleção ocorreu por meio de prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório. Foram cobradas 40 questões de Conhecimentos Básicos e 80 de Conhecimentos Específicos. A seleção teve validade de dois anos e foi prorrogada por mais dois, prazo que expirou em 18 de março deste ano.
Serão oferecidas vagas para os cargos de analista judiciário com especialização em Análise de Sistemas (2), com nível superior, e técnico judiciário nas áreas de Operação de Computadores (6) e Programação de Sistemas (2), com formação de médio/técnico. Segundo o TRE-PR, uma das oportunidades para técnico será reservada a candidatos com deficiência. A remuneração atual é entre R$5.699,91 e R$8.871,15, já acrescida do auxílio-alimentação, de R$751,96. Os servidores poderão contar ainda com auxílio-creche de R$594,15, caso tenham filhos de até seis anos de idade.
Seleção anterior - O último concurso para estes mesmos cargos foi realizado em 2009, pelo Cespe/UnB. Foram oferecidas, na ocasião, 29 vagas e cadastro de reserva, com carga de trabalho de 20 e 40 horas semanais. A seleção ocorreu por meio de prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório. Foram cobradas 40 questões de Conhecimentos Básicos e 80 de Conhecimentos Específicos. A seleção teve validade de dois anos e foi prorrogada por mais dois, prazo que expirou em 18 de março deste ano.
FONTE: FOLHA DIRIGIDA
