Boa notícia para quem pretende
ingressar no quadro de servidores da Secretaria Estadual de Administração
Penitenciária de São Paulo (SAP/SP). Até o próximo dia 30, o órgão pretende
publicar o edital do esperado concurso para o cargo de agente de segurança
penitenciária. Mas a demora pela realização do certame, autorizado desde 5 de
julho de 2013, terá uma compensação. Acontece que, embora a autorização
governamental fosse para apenas 200 oportunidades, o edital contará com 1.140
vagas, já incluindo autorizações concedidas posteriormente para o preenchimento
de cargos.
De acordo com o diretor de recursos
humanos do órgão, José Benedito da Silva, estão sendo feitos os últimos ajustes
no documento para que o cronograma da seleção seja fechado com a Fundação Vunesp,
mesma organizadora das seleções anteriores.
O concurso será somente para homens e,
para concorrer, é exigido ensino médio completo. A remuneração inicial
corresponde a R$ 3.086,54, já considerando o adicional de insalubridade de R$
543,26. O cargo conta com um plano de carreira que garante, ao servidor
veterano, salário de R$ 4.296,28.
A complementação de vagas, além da
autorização inicial, se deve ao fato de que o governador autorizou,
recentemente, o preenchimento de mais 2.742 postos para o cargo. Segundo o
diretor de recursos humanos da SAP/SP, no último concurso, realizado em 2013,
foram aprovados 2.014 candidatos, dos quais 800 já estão nomeados. Desta forma,
ainda existem 1.214 remanescentes. Quando todos forem convocados, ainda
sobrarão pelo menos 1.528 vagas, das quais 1.140 já estão destinadas para a
nova seleção.
Agente de escolta – Após a publicação do edital para
agente de segurança, o órgão concentrará esforços para iniciar o concurso de
agente de escolta. Neste caso, a carreira também conta com 200 vagas
autorizadas desde 5 de julho do ano passado. Porém, o total destinado à seleção
deverá ser confirmado mais próximo à publicação do edital, o que está previsto
para ocorrer até outubro. Para este cargo, o governador autorizou o preenchimento
de mais 1.393 postos.
A seleção será apenas para candidatos
do sexo masculino, com exigência de ensino médio completo. Os interessados
deverão ter altura mínima de 1,65m, idade de 18 a 40 anos e carteira de
habilitação nas categorias “B”, “C”, “D” ou “E”.
O salário inicial é de R$ 2.664,14, já
considerando adicional de insalubridade. Para os servidores veteranos, o valor
chega a R$ 4.174,50.
Avaliações – As duas carreiras contam com provas
objetivas compostas por questões sobre língua portuguesa (25), matemática (15)
e conhecimentos gerais (10).
FONTE: JCCONCURSOS
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