A Agência Nacional de Telecomunicações (Anatel) precisa divulgar o edital do concurso que vai preencher, inicialmente, 46 vagas em cargos dos níveis médio e superior até o próximo dia 27, de acordo com a autorização do Ministério do Planejamento. No entanto, por duas vezes o prazo foi prorrogado, já que a Anatel não tinha conseguido definir a organizadora da seleção dentro dos limites estipulados. A Assessoria de Imprensa da agência ainda não informou quais são as instituições cotadas para assumir a seleção, que visa à substituição de terceirizados irregulares.
Das 46 vagas autorizadas, 42 são para técnico administrativo (de nível médio, com remuneração inicial de R$5.064,18, já com gratificação de desempenho, de R$2.158,40, e auxílio-alimentação, de R$304) e quatro para analista administrativo (nível superior; R$9.567,20, incluindo gratificação de desempenho, de R$4.663,20, e auxílio-alimentação, de R$304). Em ambos os cargos, a carga de trabalho será de 40 horas semanais. Embora tenha sido informado que o cargo de analista exigiria curso superior em qualquer área de formação, a Gerência de Desenvolvimento Organizacional da Anatel esclareceu que ainda estão sendo definidos os requisitos para o cargo.
Das 46 vagas autorizadas, 42 são para técnico administrativo (de nível médio, com remuneração inicial de R$5.064,18, já com gratificação de desempenho, de R$2.158,40, e auxílio-alimentação, de R$304) e quatro para analista administrativo (nível superior; R$9.567,20, incluindo gratificação de desempenho, de R$4.663,20, e auxílio-alimentação, de R$304). Em ambos os cargos, a carga de trabalho será de 40 horas semanais. Embora tenha sido informado que o cargo de analista exigiria curso superior em qualquer área de formação, a Gerência de Desenvolvimento Organizacional da Anatel esclareceu que ainda estão sendo definidos os requisitos para o cargo.
FONTE: FOLHA DIRIGIDA
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