SPTrans abre mais de 300 vagas de vários níveis e com salários de até 4,7 mil

São 323 vagas de vários níveis de escolaridade, regime estatutário e salários que variam de R$ 846,20 a R$ 4.721,79 em jornada de 120, 180 e 200 horas mensais de trabalho. Estas são as oportunidades ofertadas pela São Paulo Transporte S.A (SPTrans) em processo seletivo que será organizado e executado pela Fundação Vunesp.

Para concorrer basta se inscrever pelo site www.vunesp.com.br, no período entre às 10h do dia 13 de agosto até às 16h do dia 10 de setembro, e pagar a taxa de R$ 30,00 para disputar as vagas de nível fundamental, de R$ 40,00 para médio e de R$ 70,00 para superior.

O candidato que não tem acesso à internet poderá utilizar os computadores dos postos do Programa Acessa São Paulo, em um dos endereços disponíveis no sitewww.acessasaopaulo.sp.gov.br.

De acordo com informações contidas no edital de abertura, todos os candidatos serão avaliados por meio de prova objetiva com questões equivalentes ao grau de escolaridade exigido por função. Além disso, haverá prova prática para Agente de Serviços Operacionais, Guincheiro, Técnico de Manutenção Elétrica e Técnico de Sistema de Transporte Júnior, prova de redação para Técnico de Processos Administrativos Júnior, Analista de Comunicação Pleno e Analista de Gestão Pleno, avaliação psicológica para Técnico de Sistema de Transporte Júnior e Guincheiro, e prova prático-profissional para Advogado.

A previsão é de que as provas objetiva, de redação e prático-profissional sejam aplicadas no dia 11 de novembro, em locais e horários que serão definidos e divulgados com antecedência.

Este processo seletivo terá a validade de dois anos, contados da data da homologação de cada cargo, podendo ser prorrogado uma única vez e por igual período.

Para conhecer as atribuições dos cargos, conteúdo programático das provas e outros detalhes, leia agora mesmo o edital completo disponível aqui em nosso site.

CARGOS

• Ensino Fundamental - Agente de Serviços Operacionais (Serviços de Manutenção Geral), Ajudante Geral (Manutenção Predial e Serviços Gerais) e Copeiro;
• Ensino Médio - Agente de Informações, Auxiliar de Enfermagem do Trabalho, Guincheiro, Mensageiro, Técnico de Edificações, Técnico de Informática, Técnico de Manutenção Elétrica, Técnico de Medições Rede Elétrica, Técnico de Processos Administrativos Júnior (Administração Geral), Técnico de Sistema de Transporte Júnior e Telefonista;
• Ensino Superior - Advogado Pleno (Administrativo, Cível, Trabalhista e Tributário), Analista de Comunicação Pleno, Analista de Gestão Pleno (Administração Geral, Cargos, Salários e Carreira, Compras, Contábil, Desenvolvimento de Recursos Humanos, Econômico Financeiro, Financeiro, Folha de Pagamento, Licitações e Contratos, Planejamento Estrutural, Preços e Custos e Transporte), Analista de Informática, Analista de Marketing Pleno, Analista de Marketing Pleno (Web Designer), Arquiteto Pleno, Assistente Social, Auditor Pleno, Engenheiro Civil, Engenheiro Elétrica, Engenheiro Veicular, Médico Auditor e Médico do Trabalho.

FONTE: PCI CONCURSOS