O Tribunal Regional Eleitoral do Maranhão (TRE-MA) realizará em breve concurso para contratação efetiva de novos servidores. Segundo o presidente da comissão, César Augusto, a expectativa é de que o edital seja publicado neste mês de março. Quanto ao número de vagas e quais cargos serão oferecidos, ele disse ainda não ter nada decidido. Isso porque, no momento, está havendo uma redistribuição de pessoal, dentro do órgão.Somente ao fim dessa ação, um número exato de vagas e cargos disponíveis poderão ser quantificados. Apesar disso, a previsão é de que as oportunidades sejam para funções de níveis médio e superior. O extrato do contrato entre o tribunal e o Instituto de Estudos Superiores do Extremo Sul (Ieses) também foi, recentemente, publicado, formalizando o instituto como organizador do concurso.
Em 2009 o TRE-MA realizou sua última seleção. Na ocasião, estavam em disputa 47 vagas, sendo 31 para técnico (níveis médio e médio/técnico) e 16 para analista (superior). A carga horária era de 40 horas semanais e os aprovados foram contratados pelo regime estaturário, que garante estabilidade. A validade foi de dois anos, contados a partir da homologação, ocorrida ainda em 2009.O concurso atraiu um grande número de inscritos, 58.922 exatamente. Eles enfrentaram etapas de provas objetivas, de Conhecimentos Básicos e Específicos, e provas discursivas, exclusivas para analistas. O esperado é que as vagas do novo concurso sejam para os mesmos cargos do anterior, porém, tudo dependerá dessa redistribuição do quadro.
FONTE: FOLHA DIRIGIDA
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