sexta-feira, 8 de novembro de 2013

Polícia Civil-SP: Fontes afirmam que organizadora da série de concursos já foi escolhida; editais este mês

As comissões organizadoras da nova série de concursos da Polícia Civil estão finalizando os últimos detalhes da nova série de editais do órgão. Ao todo serão 3.961 vagas distribuídas por onze carreiras. O diretor da Acadepol, delegado Mario Leite de Barros Filho confirmou que todos os editais serão divulgados até o próximo dia 26. O departamento de administração da Acadepol está fechando o contrato com a organizadora da nova série de seleções para então iniciar as publicações.
Fontes ligadas ao concurso revelaram que a Fundação Vunesp deve ser a responsável pela organização da série, assim como no ano passado. A informação também surgiu em fóruns sobre concurso em redes sociais. Até o fechamento desta matéria uma página com o título "Polícia Civil do Estado de São Paulo - Concurso Público - Vários Cargos" estava disponível no site da Vunesp. No entanto, a organizadora e secretaria de concursos públicos da Acadepol não confirmaram a informação. De acordo com ambas a contratação ainda estava em negociação e ainda não foi confirmada. A Acadepol ainda destaca que segue analisando propostas das entidades.
A expectativa é de que as primeiras publicações aconteçam nos próximos dias e sejam destinados aos cargos de perito, delegado, oficial administrativo, escrivão, investigador e médico legista. A sequência seguirá com técnico de laboratório, desenhista, fotógrafo, auxiliar de necropsia e atendente de necrotério.
O maior número de vagas será destinado ao cargo investigador, com 1.384, seguida por escrivão, com 775. Os novos concursos contarão com oportunidades para os níveis fundamental, médio e superior. Os salários variam de R$2.986,03 a R$7.547,29, já incluso o adicional de insalubridade, no valor de R$522,97.
A Acadepol já confirmou que a nova série de concursos será regionalizada. Desta forma, os candidatos poderão optar pela região onde desejam trabalhar já no ato da inscrição. “Este modelo é interessante, pois o candidato pode preencher a carência na cidades do interior” destacou Mario Leite, em entrevista recente à FOLHA DIRIGIDA.

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